形象设计核心课程体系

课程亮点解析

课程设置8个递进式教学单元，从基础色谱认知到整体造型设计，每个阶段设置对应能力考核节点。第二模块重点突破季型特征判定，通过专业色布诊断工具，精准判断学员的用色区间。

视觉营销专项训练

第五阶段特别设置卖场实战环节，学员需在限定时间内完成指定品牌橱窗陈列改造。考核标准包含色彩协调度、视觉焦点设置、商品关联性等专业维度。

造型设计能力进阶

第七单元着重培养整体解决方案制定能力，针对不同体型特征设计扬长避短的着装方案。典型案例分析包含梨型身材修饰技巧、倒三角体型平衡法则等实用内容。

教学实施流程

课程采用理论讲解与现场实操相结合的模式，每个教学单元配备专项训练工具包。第三阶段设置风格坐标判定训练，使用量感测试卡辅助判断学员的款式适配区间。

诊断技术精要

第四模块重点演练标准诊断流程，从客户咨询到方案输出的完整服务体系。特别加强服务话术训练，包含色彩敏感度沟通技巧、风格建议表达方式等专业沟通能力培养。

毕业考核体系

最终考核包含理论笔试、实操诊断、造型设计三个维度。优秀学员可获得商业项目实践机会，参与真实客户形象改造案例。

行业应用领域

课程知识体系可广泛应用于服装陈列设计、个人形象咨询、电商视觉营销等多个领域。结业学员可胜任品牌搭配师、商场形象顾问、自媒体造型指导等岗位。