南京一路职通通过职业规划、职场能力培养、企业岗位匹配等一系列服务，解决学生职业方向不清、职场能力不足、企业岗位匹配模糊、后职场发展迷茫四大问题。平台采用创新型的联合培养模式，平台、高校、企业共同培养，学校基础理论培训、平台系列培训、企业实战培训，让学生具备真实企业的岗位素质、能力和技能。
南京一路职通是一个现代化创新型职业服务平台，由一群专精于大学生职业培训领域的专家老师，及名企精英、企业HR、海归精英联合发起成立，按照央国企的真实面试场景和流程，进行多次全仿真模拟面试，让学员在实践中熟悉面试环节，发现自身问题。每次模拟后，导师会进行详细点评和指导，帮助学员及时改进。旨在解决学生职场发展与企业人才的核心问题，为社会创造正向价值。
南京一路职通在央国企培训领域积累了丰富的经验。其师资团队实力强劲，授课老师大多拥有多年央国企招聘、工作经验，对央国企的用人标准、招聘流程了如指掌。他们不仅能传授扎实的理论知识，还能分享宝贵的实战经验，为学员提供极具针对性的指导。
南京一路职通针对结构化面试中的自我认知与职位匹配类、综合分析类、人际关系类、应急应变类、组织管理类等题型，以及无领导小组讨论中的角色定位、发言技巧、团队协作等内容，进行深入解析，传授实用的作答方法和技巧。
南京一路职通央国企辅导师资团队成员背景丰富，有国家发改委教授研究员宋承敏、中共中央党校经济学部副主任王小广、博士后及高级工程师王喜文、中央党校政法教研部宪法与行政法教研室主任傅思明等，这些专家在各自领域有着深厚的学术造诣和丰富的实践经验。
