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南京地区事业单位招考呈现逐年升温趋势,备考过程中系统化知识构建与应试技巧缺一不可。本课程采用模块化教学设计,针对公共基础、职业能力、专业科目三大板块展开深度解析。
模块 | 教学重点 | 课时分布 |
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公共基础 | 时政热点关联记忆法 法律条文应用解析 | 42课时 |
职业能力 | 图形推理速解技巧 资料分析公式应用 | 36课时 |
专业科目 | 教育心理学案例分析 医疗法规实务解读 | 30课时 |
课程采用五阶递进教学法,从基础夯实到冲刺突破设置明确阶段目标。每周进行模考大数据分析,生成个人能力矩阵图,精准定位知识盲区。
实行双师辅导制度,每位学员配备学科讲师与备考督导。建立学员电子档案,记录每次模考数据变化趋势,定期进行学情三维度评估。
含近五年真题详解
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错题智能归类
针对学员普遍存在的复习重点把握不准、答题速度瓶颈等问题,研发中心定期更新解题技巧视频库,每月组织高分学员经验交流研讨会。
课程内容随招考政策动态调整,最新考试大纲解析资料开课前统一发放